Slide CRESCITA MANAGERIALE

Di bene in meglio

Trattieni, valorizza e incentiva il personale

La gestione della prestazione, ovvero trasformare le aspettative in risultati

Hai collaboratori che danno il massimo e altri che battono la fiacca?

Temi che i primi se ne vadano altrove e gli altri contagino il resto dell’azienda, inclusi i nuovi arrivati?

Puoi scegliere se accontentarti di gestire il male minore oppure trasformare la mentalità aziendale e la cultura organizzativa.

Se apprendi il corretto modo di gestire le prestazioni, il meglio arriverà.

CONTENUTI

Gestione della prestazione: da un evento che lascia le cose come stanno (o forse un po’ peggio …) a un processo che trasforma le persone e l’azienda.

Mentalità e aspettative: i limiti sono soltanto quelli che ci imponiamo.

A CHI È RIVOLTO

Manager, HR, responsabili risorse umane e professionisti interessati a mettere a punto un metodo efficace e subito applicabile per gestire i talenti e trattenere in azienda le risorse chiave

COSA IMPARI

• Fare in modo che le persone migliori non lascino l’azienda e che quelle mediocri comincino a guardarsi attorno

• Aumentare di pari passo il coinvolgimento e i risultati

• Essere pronti a valutare proposte di miglioramento e nuove idee, che arriveranno in abbondanza

DURATA

in presenza interaziendale one day
in presenza in house one day

DOCENTE

Giuseppe Vecchio

LA FORMAZIONE COME TU LA VUOI

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La nostra proposta formativa è:

  • MODULARE per favorire la composizione di un mosaico di competenze personalizzato, graduale e flessibile secondo gli impegni personali e lavorativi di ciascuno
  • TEORICO-PRATICA per assicurare coinvolgimento e attenzione, maggior facilità di apprendimento e correlazione alla realtà
  • ONE-DAY per permettere a professionisti e imprenditori di non allontanarsi troppo a lungo dalla propria attività
  • ONLINE per adattarci ai nuovi scenari

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